集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)率走訪宣講組開展破題提升行動(dòng)
自“社情民意大走訪、‘八八戰(zhàn)略’大宣講、思想觀念大解放”活動(dòng)開展以來，集團(tuán)公司在做好社區(qū)走訪宣講的同時(shí)，集團(tuán)內(nèi)部走訪宣講組積極開展內(nèi)部調(diào)研宣講活動(dòng)，了解所屬各公司基層一線存在的問題和困難，提出相應(yīng)的解決舉措，營造集團(tuán)系統(tǒng)和諧穩(wěn)定的發(fā)展氛圍，助力集團(tuán)深化改革、提質(zhì)增效取得新突破。
9月6日上午，集團(tuán)經(jīng)營產(chǎn)業(yè)走訪宣講組一行在董事長沈蘭冠、副總經(jīng)理周大勇的帶領(lǐng)下到國鴻公司調(diào)研商旅、維修產(chǎn)業(yè)。
沈蘭冠一行首先來到國鴻公司汽車維修中心建設(shè)項(xiàng)目現(xiàn)場，實(shí)地查看了項(xiàng)目的整體建設(shè)情況。
在隨后的座談會(huì)上，就國鴻維修、商旅兩大產(chǎn)業(yè)今后的發(fā)展，周大勇在會(huì)上指出，汽車維修產(chǎn)業(yè)要做到“由內(nèi)到外”“由大到小”“由統(tǒng)到分”，要充分利用現(xiàn)有資源，走市場化道路，要加強(qiáng)與口碑較好的社會(huì)維修企業(yè)、配件供應(yīng)商以及保險(xiǎn)公司合作，謀求互利共贏；商務(wù)旅游產(chǎn)業(yè)要重點(diǎn)搶占包車和療休養(yǎng)市場，要精心設(shè)計(jì)旅游產(chǎn)品的線路，利用現(xiàn)有資源加強(qiáng)推廣，找準(zhǔn)企業(yè)發(fā)展對(duì)象，激活內(nèi)部體制機(jī)制。
沈蘭冠強(qiáng)調(diào)，“八八戰(zhàn)略”提出了浙江八個(gè)方面的優(yōu)勢(shì)和八個(gè)方面的舉措，對(duì)于國鴻公司而言，也要充分發(fā)揮國有企業(yè)的品牌優(yōu)勢(shì)，提出改革再發(fā)展舉措，助推企業(yè)長足發(fā)展。當(dāng)前，商旅、維修兩大產(chǎn)業(yè)屬于朝陽產(chǎn)業(yè)，要充分利用現(xiàn)有資源做大做強(qiáng)。對(duì)于下階段的工作，沈蘭冠提出四點(diǎn)要求：一是企業(yè)改革要與當(dāng)前的目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合，重點(diǎn)抓好精細(xì)化管理，把任務(wù)分解到人，落實(shí)到位；二是要千方百計(jì)拓市場，要對(duì)標(biāo)行業(yè)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念和管理模式，加強(qiáng)合作，拓展市場；三是要進(jìn)一步降成本，學(xué)習(xí)民營化經(jīng)營模式，實(shí)現(xiàn)零庫存，提高企業(yè)競爭力；四是要做好客運(yùn)北站和汽車客運(yùn)中心兩個(gè)場站的開發(fā)利用工作，對(duì)場站進(jìn)行商場化運(yùn)營，切實(shí)做好招商引資工作。
9月6日，集團(tuán)公交民生走訪宣講組在總經(jīng)理李云鴻、副總經(jīng)理何宇健的帶領(lǐng)下來到公交公司所屬經(jīng)開南分公司、國鴻公交公司、公共自行車公司開展“社情民意大走訪、‘八八戰(zhàn)略’大宣講、思想觀念大解放”活動(dòng)。
在公交公司，李云鴻作了“八八戰(zhàn)略”宣講，他表示在習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟和“八八戰(zhàn)略”的引領(lǐng)下，近年來無論是公交民生領(lǐng)域還是整個(gè)嘉通集團(tuán)都取得了豐碩的成果。成績屬于過去，我們必須以改革開放40周年、“八八戰(zhàn)略”實(shí)施15周年為新的起點(diǎn)，堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底，咬定青山不放松，不斷開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，穩(wěn)步提升公交服務(wù)水平和市民乘客獲得感，為奮力書寫集團(tuán)公司發(fā)展新篇章貢獻(xiàn)公交力量。
何宇健指出集團(tuán)公司成立15年以來實(shí)現(xiàn)了從求生存到促發(fā)展的重大轉(zhuǎn)折，這離不開‘八八戰(zhàn)略’的正確引領(lǐng)和集團(tuán)上下全體黨員、干部、職工的齊心奮斗、攻堅(jiān)克難，并希望廣大公交干部職工以“勇猛精進(jìn)、勇立潮頭”的奮發(fā)姿態(tài)，爭當(dāng)公交高質(zhì)量發(fā)展的排頭兵，推動(dòng)嘉興公交事業(yè)再上新臺(tái)階。
在隨后的座談交流環(huán)節(jié)，在場公交干部職工就日常工作中存在的問題、困難以及市民乘客建議等方面發(fā)表了各自的看法和意見。公交民生走訪宣講組一行耐心傾聽公交基層員工的心聲，并針對(duì)員工們提出的意見和建議進(jìn)行了逐一解答。
在國鴻公交公司，李云鴻重點(diǎn)介紹了集團(tuán)公司成立十五年來的發(fā)展?fàn)顩r及集團(tuán)公司正在實(shí)施的五大工程建設(shè)情況。何宇健深刻宣講了“八八戰(zhàn)略”的基本內(nèi)容及“八八戰(zhàn)略”實(shí)施以來嘉興和集團(tuán)公司取得的成就。
在建議聽取環(huán)節(jié)，國鴻公交公司員工代表們暢所欲言，氣氛熱烈活躍，重點(diǎn)突出，結(jié)合工作實(shí)際提出了一些訴求和建議。公交民生走訪宣講組成員都發(fā)表了各自的意見。
何宇健指出，今天的討論很充分，從中了解了一些一線職工的訴求。近兩年，國鴻公交向品質(zhì)化、高質(zhì)量發(fā)展，精細(xì)化管理水平有了很大提高，他希望國鴻公交要認(rèn)真思考，對(duì)存在的問題要采取有效的措施應(yīng)對(duì)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展；要清楚地看到百姓不斷提高的要求，做到提升服務(wù)質(zhì)量永無止境，勇當(dāng)公交事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的排頭兵，提高百姓公交出行的幸福感和獲得感。
李云鴻指出，市委市政府及百姓對(duì)城鄉(xiāng)公交的滿意度越來越高，公司管理團(tuán)隊(duì)的工作思路很清晰，采取的舉措很得當(dāng)，確保安全營運(yùn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)會(huì)上職工代表們提出的問題，他逐一給出了答復(fù)，并作出指導(dǎo)，明確由國鴻公司和集團(tuán)公司分塊落實(shí)解決。同時(shí)，他提出幾點(diǎn)希望：國鴻公交要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神，提高經(jīng)濟(jì)效益和爭取財(cái)政補(bǔ)貼兩手抓，不斷提升知名度和影響力，要更上一層樓；要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，面對(duì)困難要堅(jiān)定信念，培養(yǎng)講政治、講大局、講核心、講效益的人才，要在發(fā)展前進(jìn)中不斷解決困難，為國鴻公司更快更好的發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。
在公共自行車公司，何宇健圍繞習(xí)近平總書記對(duì)浙江工作的重要指示、“八八戰(zhàn)略”的基本內(nèi)容、“八個(gè)方面優(yōu)勢(shì)，八個(gè)方面舉措”等方面系統(tǒng)闡述了“八八戰(zhàn)略”內(nèi)涵及重要意義，“八八戰(zhàn)略”實(shí)施15年來嘉興取得的歷史性成就。何宇健指出，集團(tuán)公司在“八八戰(zhàn)略”的指引下，立足自身發(fā)展實(shí)際，在實(shí)踐中不斷深化發(fā)展思路，不斷創(chuàng)新發(fā)展載體，不斷探索發(fā)展路子，公司發(fā)展取得了歷史性成就，具體體現(xiàn)為綜合實(shí)力進(jìn)一步提升、公交民生發(fā)展取得長足發(fā)展、新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展良好、科技創(chuàng)新成效明顯、黨建精神文明建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。
結(jié)合自行車公司發(fā)展實(shí)際，李云鴻強(qiáng)調(diào)，一是要提升自行車質(zhì)量，確保車輛質(zhì)量符合舒適騎行的要求；二是解決借還車難的問題，提高設(shè)施設(shè)備完好率；三是提升服務(wù)質(zhì)量和管理水平，扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)公共交通建設(shè)。
9月6日下午，集團(tuán)高速營運(yùn)走訪宣講組在副總經(jīng)理許海云、蘇志剛帶領(lǐng)下來到高速管理公司嘉紹管理處，進(jìn)基層，訪員工，摸實(shí)情，問民意。
活動(dòng)中，許海云帶頭進(jìn)行了“八八戰(zhàn)略”宣講。她結(jié)合集團(tuán)15周年歷史性成就、高速公路營運(yùn)現(xiàn)狀向大家詳細(xì)講解了習(xí)近平總書記對(duì)浙江工作的重要指示精神和省委全會(huì)精神，“八八戰(zhàn)略”產(chǎn)生的歷史背景、精神意義以及“八八戰(zhàn)略”實(shí)施取得的歷史性成就。在隨后的座談交流環(huán)節(jié)中，在場的干部職工就日常工作中存在的問題與困難、過往司乘提出的建議等方面發(fā)表自己的看法和意見。高速營運(yùn)走訪宣講組一行認(rèn)真傾聽高速基層職工的心聲，耐心解答職工們提出的每一條意見和建議。